Cотворение сильной и грамотной службы
Групон в РФ начался в марте 2010 года, и сейчас существует в больше чем 20 населенных пунктах, продолжая лидировать на рынке службы услуг по бонусам.
Он употребляет энергию коллективных закупаний, дабы каждый день создавать веселыми своих клиентов и бизнес-партнёров. Для освещения контор и заправки транспортных средств Групон использует иные типы энергии. А для того, чтобы развиваться с космической скоростью, Групон употребляет силу собственных работников — наиболее динамичных, наиболее амбиционных, смелых и одаренных.
Трудовая деятельность у нас — это вызов. Если вас вдохновляет множество трудных и захватывающих вопросов, пространство для начинаний, возможность перенимать опыт сотрудников со всего мира, и вы умеете двоиться на рабочем месте — мы станем счастливы видеть вас в нашей группе.
Продвижение неизбежно по фэн-шуй
Цель:
Формирование регионального конторы Groupon.
Вероятности:
- Оказывать влияние на бизнес-стратегию и курсы развития Groupon в регионе.
- Развить ключевые направления активности обастного конторы.
- Выстраивать сотруднические взаимоотношения с большими розничными системами.
- Нести ответственность за развитие районных продаж и определение новых направлений в области услуг.
Мы предлагаем:
- Интересную трудовую деятельность как специфический стиль жизнедеятельности
- Оперативное принятие решений по причине ровной степени внутри Компании
- Наличие Фирмы во всем мире, что позволяет для международной карьеры
- Динамичную и дружелюбную рабочую атмосферу в удачной, интернационалистской группе
- Не старый и одаренный коллектив
- Отличные возможности для карьерного развития и формирования
- Исполнение всех норм Трудового Кодекса
- Булочки, фрукты, кофе и чай в современном и комфортном офисе
Идеальный кандидат на данную должность должен иметь:
- Большое желание применить себя в сеть-бизнесе.
- Высшее экономическое или техническое образование.
- Стаж руководства товарооборотом не меньше 3-х лет.
- Стаж создания сильной и кадровой команды товарооборота.
- Навыки ведения переговоров с сотрудниками в канале Б2Б.
- Коммерсантские навыки и точное осознание баз стартапа. Точно про манимейкеров тут пишут!
- Активные организационные и коммуникативные навыки.
- Аналитический склад мышления, способность трудиться много, но эффективно.
Предыдущие посты блога: