Хороший кандидат на эту должность

Групон в Российской Федерации начался в мае две тысячи десятого года, и сейчас наличествует в больше чем 20 населенных пунктах, продолжая первенствовать на рынке службы услуг по скидкам.

Он употребляет энергию коллективных закупаний, дабы каждый день делать счастливыми своих покупателей и бизнес-партнёров. Ради освещения офисов и заправки транспортных средств Групон употребляет другие типы энергии. А для того, чтобы развиваться с космической быстротой, Групон использует энергию своих работников — наиболее динамичных, наиболее притязательных, храбрых и одаренных.

Труд с нами — это вызов. Ежели вас воодушевляет множество сложных и увлекательных задач, пространство для начинаний, шанс копировать опыт коллег со всего мира, и вы имеете навык разделяться на рабочем месте — мы будем счастливы лицезреть вас в нашей команде.

Продвижение неизбежно по фэн-шуй

Задача:

Формирование областного конторы Groupon.

Возможности:

• Воздействовать на бизнес-политику и направления развития Groupon в районе.
• Сформировать основные курсы активности обастного конторы.
• Выстраивать сотруднические отношения с большими розничными структурами.
• Нести ответственность за развитие региональных продаж и постановление новейших курсов в области услуг.

Мы предлагаем:

• Небезынтересную труд как особый стиль жизни
• Оперативное акцепт решений благодаря ровной степени внутри Компании
• Присутствие Фирмы во всем мире, что дает возможность для международной поприща
• Активную и дружественную трудовую обстановку в успешной, международной команде
• Юный и творческий коллектив
• Отличные возможности для карьерного развития и формирования
• Исполнение всех норм ТК
• Плюшки, фрукты, чай и кофе в современном и удобном офисе

Эталонный претендент на данную должность должен иметь:

• Огромное цель применить себя в качестве манимейкера.
• Высшее техническое или экономическое образование.
• Стаж руководства товарооборотом не меньше трех лет.
• Стаж создания мощной и профессиональной команды товарооборота.
• Умения ведения бесед с сотрудниками в канале Б2Б.
• Предпринимательские умения и четкое понимание основ стартапа. Точно про манимейкеров написано!
• Сильные управленческие и коммуникативные навыки.
• Аналитический склад мышления, готовность работать много, но продуктивно.

Предыдущие посты блога: